皇姑区级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该单位旨在提供托养服务，关注弱势群体福利，现正招聘相关专业人才。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。该单位提供优厚的薪酬待遇和良好的工作环境，欢迎符合条件的人士积极报名应聘，共同为皇姑区的托养福利事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 皇姑区级托养福利事业单位简介
2. 最新招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利

随着社会的不断发展和进步，托养福利事业在皇姑区日益受到重视，为了满足日益增长的社会需求，皇姑区级托养福利事业单位正在积极招聘各类专业人才，以优化服务、提高管理水平，本文将介绍皇姑区级托养福利事业单位的最新招聘信息，为求职者提供重要参考。

皇姑区级托养福利事业单位简介

皇姑区级托养福利事业单位是皇姑区政府设立的社会福利机构，致力于提供优质的托养服务，为老年人、残疾人等社会弱势群体创造更好的生活环境，单位拥有一支专业、敬业的团队，秉承“以人为本、服务至上”的宗旨，为社会各界提供满意的托养服务。

最新招聘岗位及要求

1、养老护理员

岗位职责：

（1）负责老年人的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等方面；

（2）关注老年人的身心健康，及时发现并报告老人的身体状况变化；

（3）参与组织各类文化活动，丰富老年人的精神生活。

任职要求：

（1）具备护理相关专业背景，大专以上学历；

（2）具有一定的护理经验，熟悉老年护理操作流程；

（3）具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神。

2、康复治疗师

岗位职责：

（1）负责为残疾人及其他需要康复的人群制定个性化的康复计划；

（2）指导患者进行康复训练，帮助患者恢复身体功能；

（3）评估康复训练效果，及时调整康复计划。

任职要求：

（1）具备康复相关专业背景，本科以上学历；

（2）熟悉康复治疗技术，具备一定的临床经验；

（3）具备较强的沟通能力、责任心和团队协作精神。

3、行政管理岗位

岗位职责：

（1）负责单位日常行政事务管理，包括文件处理、会议组织等；

（2）协助领导制定发展规划，参与重大决策；

（3）负责单位人事、财务等管理工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）熟悉行政管理流程，具备一定的管理经验。

招聘流程

1、报名：求职者可通过电子邮件或电话方式向单位提交个人简历及相关材料；

2、资格审查：单位将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的求职者参加面试；

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能等方面；

4、体检：通过面试的求职者需参加体检，确保身体健康；

5、录用：单位根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

1、薪酬待遇：单位提供具有竞争力的薪资待遇，根据岗位、学历、经验等因素确定薪资水平；

2、福利待遇：单位为员工缴纳社会保险、住房公积金等，提供带薪休假、节日福利等；

3、发展空间：单位为员工提供培训、晋升等职业发展方面的支持。

皇姑区级托养福利事业单位致力于为社会弱势群体提供优质服务，诚邀广大有志之士加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为构建和谐社会贡献力量，欢迎广大求职者关注我们的招聘信息，积极报名，共同创造美好的未来。